Seit dem 18. Januar gilt eine Homeoffice-Pflicht, wo dies möglich und verhältnismässig umsetzbar ist.
Nach zwei Wochen zieht der Kanton Zug eine positive Bilanz: Die Homeoffice-Pflicht wird insgesamt gut umgesetzt. Zudem zeigen regelmässigen Betriebskontrollen, dass die Schutzkonzepte eingehalten werden.
Viele Büroräumlichkeiten im Kanton Zug sind diese Tage kaum beleuchtet. Ein Indiz, dass die
neue Homeoffice-Plicht von den Unternehmen und Arbeitnehmenden insgesamt gut umgesetzt
wird.
Der Eindruck deckt sich mit den Kontrollen des Amts für Wirtschaft und Arbeit sowie der
Zuger Polizei. Wo es Hinweise gibt, dass der Spielraum mutmasslich überschritten wird, suchen sie das Gespräch mit den Unternehmen: «Unsere Abklärungen verlaufen meistens konstruktiv. Sie zeigen aber auch, dass es berechtigte Ausnahmen von der Homeoffice-Pflicht
gibt», erklärt Bernhard Neidhart.
Die Kontrollen schärfen die Wahrnehmung und Umsetzung der neuen Regelung und helfen bei
der Abschätzung, ob eine Abweichung von der Homeoffice-Plicht verhältnismässig ist. Diese
Abwägung erfordere viel Fingerspitzengefühl und Erfahrung, führt der Leiter des Amts für Wirtschaft und Arbeit weiter aus. Sowieso gilt: «Wo Homeoffice nicht oder nur eingeschränkt umsetzbar ist, pochen wir auf die Einhaltung der Schutzkonzepte», so Neidhart.
Betriebe halten sich an Schutzkonzepte
Regelmässige Betriebskontrollen zeigen, dass die Schutzkonzepte grossmehrheitlich eingehalten werden. Festgestellte Mängel betreffen seltener die Schutzkonzepte selbst, öfter je doch die
unzureichende Umsetzung der Maskentragepflicht und Abstandsregeln. Die Verantwortlichen
werden bei Verstössen ermahnt und dazu aufgefordert, die Mängel zu beheben.
Obwohl die Fallzahlen deutlich abnehmende Tendenz zeigen, bleibt die epidemiologische Lage
angesichts der Varianten des Coronavirus angespannt und fragil. Es ist weiterhin angezeigt, Kontakte zu reduzieren und die Schutzmassnahmen konsequent einzuhalten. In Kürze bedeutet das: Maske
tragen, Abstand halten, Hände waschen.
